Ekuitas Swasta di India

Dalam dekade terakhir, ekuitas swasta di India dinilai terlalu tinggi, dan sekarang tidak layak, seperti dikutip McKinsey. Jadi, bagaimana Anda melihatnya sebagai pencari kerja atau profesional di industri yang sama atau berbeda?

Artikel ini akan mengevaluasi ekuitas swasta Ekuitas Pribadi Ekuitas Pribadi (PE) mengacu pada pendekatan pembiayaan di mana perusahaan memperoleh dana dari perusahaan atau investor terakreditasi alih-alih pasar sahamBaca lebih lanjut di India dan masuk ke seluk beluk apa yang berhasil dan apa yang tidak, bersama dengan kelangsungan hidup menjadikannya besar dalam ekuitas swasta di India.

Tinjauan Ekuitas Swasta di India

Ekuitas swasta di India sangat antusias dengan masa depannya di awal tahun 2000-an. Berikut adalah statistik berikut yang membuat mereka gembira: –

50% dari total populasi (1,1 miliar) lebih muda (di bawah 30).
PDB tumbuh sebesar 7,5 persen per tahun dari tahun 2003 hingga 2007.
Non-performing assets of bankNon-performing Assets Of BanksNon Performing Assets (NPA) mengacu pada klasifikasi pinjaman dan uang muka pada catatan pemberi pinjaman (biasanya bank) yang belum menerima pembayaran bunga atau pokok dan dianggap “lewat jatuh tempo”. Dalam sebagian besar kasus, utang telah diklasifikasikan sebagai aset bermasalah (NPA) ketika pembayaran pinjaman telah terhutang selama lebih dari 90 hari. Baca lebih lanjut turun menjadi 2,6% dari 9,5%.
Investor swasta menginvestasikan sekitar $93 miliar di pasar India dari tahun 2001 hingga 2013.

Tapi setelah semua itu, semuanya tidak berjalan seperti yang dibayangkan. Sebaliknya, sangat jarang terjadi puncak ekuitas swasta India (hanya antara tahun 2005 dan 2008).

Mari kita lihat bagan di bawah ini untuk memahami apa yang terjadi: –

Jadi, apa sebenarnya masalahnya?

Ternyata pasar India memiliki lebih sedikit perusahaan swasta daripada pasar negara berkembang lainnya (BRICS).

India memiliki 2.600 perusahaan publik dengan pendapatan $125 juta. Sedangkan di China hanya ada 1.000. Jadi, banyak perusahaan swasta go public bahkan sebelum perusahaan ekuitas swasta di India pernah menjangkau mereka. Apalagi, PDB India mulai menurun setelah 2011.

Tapi hal-hal tidak membosankan seperti yang terlihat di permukaan.

Menurut penelitian McKinsey, perusahaan yang didukung ekuitas swasta di India telah meningkatkan pendapatan dan keuntungan mereka lebih cepat daripada perusahaan publik. Itu berarti ekuitas swasta di India telah menjadi sumber modal penting bagi perusahaan India. Dalam dekade terakhir, ekuitas swasta di India melakukan pekerjaan luar biasa dengan menyumbang 36% dari perusahaan yang dihimpun ekuitas. Selama masa-masa sulit, Perusahaan Ekuitas SwastaPerusahaan Ekuitas SwastaPerusahaan ekuitas swasta adalah manajer investasi yang berinvestasi di banyak ekuitas swasta perusahaan menggunakan berbagai strategi seperti pembelian dengan leverage, modal pertumbuhan, dan modal ventura. Firma ekuitas swasta teratas termasuk Apollo Global Management LLC, Blackstone Group LP, Carlyle Group, dan KKR & Company LP. Mereka memberikan 47% pada tahun 2008 dan rata-rata 46% dari tahun 2011 hingga 2013.

Jadi, sebagai pencari kerja atau profesional yang ingin bergabung dengan firma ekuitas swasta di India; Anda mungkin memiliki peluang bagus untuk menjadi bagian dari industri ini yang tidak akan menyerah pada misinya untuk melayani perusahaan swasta terlepas dari melewati masa-masa sulit dan dihadapkan pada peluang yang lebih kecil.

Layanan Ekuitas Swasta Ditawarkan di India

Anda bebas menggunakan gambar ini di situs web Anda, templat, dll., Harap berikan kami tautan atribusiBagaimana Memberikan Atribusi? Tautan Artikel menjadi Hyperlink
Misalnya: Sumber: Ekuitas Pribadi di India | Perusahaan Ekuitas Teratas | Gaji (wallstreetmojo.com)

Ekuitas swasta di India mengelola investasi dan portofolio perusahaan swasta. Selain itu, analisis penelitian membantu perusahaan swasta menyusun strategi dalam jangka panjang.

Berikut adalah keseluruhan layanan yang ditawarkan oleh perusahaan ekuitas swasta di India kepada perusahaan swasta: –

Penggalangan Dana dan Setup: Banyak hal yang perlu dilakukan selama penggalangan dana. Perusahaan ekuitas swasta membantu perusahaan swasta dalam memilah seluruh strategi. Mereka membantu tim mengembangkan strategi investasi dana Strategi Investasi Strategi investasi membantu investor dalam menentukan di mana dan bagaimana berinvestasi berdasarkan pengembalian yang diharapkan, selera risiko, jumlah korpus, periode memegang, usia pensiun, industri pilihan, dan seterusnya.baca lebih lanjut dan a buku nada. Bersamaan dengan itu, perusahaan ekuitas swasta membantu perusahaan menangani peluang dan analisis sektor, nilai yang diharapkanNilai yang DiharapkanNilai yang diharapkan mengacu pada antisipasi investasi untuk periode mendatang dengan mempertimbangkan berbagai probabilitas. Ini dievaluasi sebagai produk distribusi probabilitas dan hasil. Baca lebih lanjut proposisi dana dan uji tuntas klien. Selain itu, firma ekuitas swasta juga akan membantu perusahaan swasta menulis komponen rekam jejak klien utama.
Layanan Perpajakan & Regulasi: Ekuitas swasta India hanya dapat mengelola dana jika mereka sepenuhnya memahami layanan pajak dan regulasi. Karenanya, mereka menawarkan layanan pajak dan peraturan kepada perusahaan yang membutuhkannya. Di bawah layanan ini, mereka memfasilitasi perusahaan swasta dalam penataan dana, restrukturisasi Restrukturisasi Restrukturisasi didefinisikan sebagai tindakan yang diambil organisasi ketika menghadapi kesulitan karena keputusan manajemen yang salah atau perubahan kondisi demografis. Oleh karena itu, mencoba menyelaraskan bisnisnya dengan tren menguntungkan saat ini dengan a) merestrukturisasi keuangannya dengan penerbitan/penutupan hutang, penerbitan ekuitas baru, penjualan aset, atau b) restrukturisasi organisasi, yang meliputi perpindahan lokasi, PHK, dll.baca lebih lanjut untuk mengoptimalkan pajak, dan membantu dalam penasehat dan kepatuhan pajak.
Risiko, Tata Kelola & Kepatuhan: Memiliki dana tidak akan membantu sampai perusahaan mengetahui cara mematuhi peraturan dan memanfaatkan infrastruktur. Perusahaan ekuitas swasta dengan demikian membantu perusahaan mengurangi risiko, menemukan yang paling cocok untuk perusahaan swasta, dan memfasilitasi pembuatan manual investasi dan artikulasi sistem dan prosedur manajemen portofolio yang tepat.
Keuangan Perusahaan: Dalam keuangan perusahaan, ekuitas swasta di India dapat membantu perusahaan swasta. Mereka melayani dalam orientasi kesepakatan, manajemen proyek, dukungan negosiasi, penilaian, penasehat peningkatan modal, usaha patungan Usaha Patungan Usaha patungan adalah pengaturan komersial antara dua pihak atau lebih di mana pihak menyatukan aset mereka dengan tujuan melakukan tugas tertentu, dan masing-masing pihak memiliki kepemilikan bersama entitas dan bertanggung jawab atas biaya, kerugian, atau keuntungan yang timbul dari usaha tersebut.baca lebih lanjut, dan penataan kesepakatan. Jika perusahaan swasta mencari pertumbuhan, profitabilitas, dan keunggulan kompetitif Keunggulan Kompetitif Keunggulan kompetitif mengacu pada keunggulan yang dimiliki oleh perusahaan yang tetap berhasil mengalahkan pesaingnya yang termasuk dalam industri yang sama dengan merancang dan menerapkan strategi efektif yang memungkinkan hal yang sama dalam menawarkan barang atau jasa berkualitas. layanan, mengutip harga yang wajar kepada pelanggannya, memaksimalkan kekayaan pemangku kepentingannya dan seterusnya dan sebagai hasilnya perusahaan dapat menghasilkan lebih banyak keuntungan, membangun reputasi merek yang positif, menghasilkan lebih banyak penjualan, memaksimalkan laba atas aset, dll.baca lebih lanjut , hal-hal ini sangat membantu.
Layanan Forensik: Ekuitas swasta India telah memperluas cakrawalanya dan bekerja di wilayah asing. Ini salah satunya. Perusahaan ekuitas swasta di India membantu perusahaan mendapatkan intelijen perusahaan, melakukan pemeriksaan latar belakang, dan melakukan uji tuntas untuk aspek lingkungan.

Perusahaan Ekuitas Swasta Teratas di India

Belakangan ini, banyak perusahaan ekuitas swasta di India telah berinvestasi di perusahaan swasta di India. Berikut ini adalah daftar perusahaan ekuitas swasta teratas yang telah berhasil di India. Peringkat dalam daftar didasarkan pada jumlah uang yang dikumpulkan/diinvestasikan oleh masing-masing firma ekuitas swasta: –

Manajemen Dana Ventura ICICI: Ini adalah anak perusahaan dari bank ICICI. Dalam dekade terakhir, itu telah mengumpulkan hampir $ 3 miliar. Kantor pusat firma ekuitas swasta ini terletak di ibu kota komersial India, Mumbai.
Grup Private Equity Kotak: Grup Private Equity Kotak berinvestasi secara khusus di industri perawatan kesehatan dan infrastruktur India. Sejak tahun 1997, perusahaan ini telah mengumpulkan lebih dari $2,8 miliar dan telah menjadi salah satu firma ekuitas swasta paling terkemuka di India.
Chryscapital: Berbasis di New Delhi. Sejak didirikan pada tahun 1999, Chrys Capital telah berinvestasi dalam 50 proyek dan mengumpulkan dana ekuitas swasta hampir $2 miliar.
Sequoia Capital: Mereka adalah firma ekuitas swasta kelas dunia di seluruh dunia. Di India, mereka telah menginvestasikan hampir $2 miliar dalam dekade terakhir. Mereka terutama berinvestasi dalam energi, barang konsumsiBarang KonsumsiBarang konsumen adalah produk yang dibeli oleh pembeli untuk konsumsi dan bukan untuk dijual kembali. Disebut juga sebagai produk akhir, contoh barang konsumen termasuk ponsel Apple atau sekotak biskuit Oreo. Perusahaan barang konsumen dan industri menawarkan berbagai macam produk yang sangat berkontribusi terhadap ekonomi global.baca lebih lanjut, dan layanan keuangan.
Blackstone Group: Mereka telah berada di India dan membidik infrastrukturInfrastrukturInfrastruktur mengacu pada kerangka kerja fisik dan teknologi mendasar yang ditetapkan suatu wilayah atau industri agar ekonominya berfungsi dengan baik.baca lebih lanjut dan real estat sejak 2006. Mereka telah menginvestasikan sekitar $2 miliar dalam diversifikasi portofolio di India.
Dana Nilai India: Terutama, itu disebut GW Capital. Ia melebarkan sayapnya pada tahun 1999 di kota Mumbai, India. Ini telah mengumpulkan sekitar $1,4 miliar, dan jumlah yang besar ini dibagi di antara empat dana.
Baring Private Equity Partners: Ini adalah salah satu ekuitas swasta tertua di India. Ini memulai perjalanannya kembali pada tahun 1988. Ini telah mengumpulkan lebih dari $1,1 miliar selama tiga dekade terakhir dan berinvestasi dalam 53 investasi berbeda.
Ascent Capital: Perusahaan ekuitas swasta ini telah berada di India selama lebih dari satu dekade, dan mereka telah membantu lebih dari 40 pengusaha mencapai impian mereka. Mereka saat ini mengelola $600 juta dibagi menjadi tiga dana.
Everstone Capital: Perusahaan ekuitas swasta ini terutama berfokus pada industri pakaian dan perusahaan teknik. Mereka telah berada di India sejak 2006 dan saat ini mengelola dana sekitar $425 juta.

Rekrutmen Ekuitas Swasta di India

Bahkan jika banyak orang mengklaim bahwa mudah untuk memecahkan pekerjaan ekuitas swasta di India, ketahuilah bahwa kecuali Anda memiliki latar belakang yang tepat, bahkan sulit untuk mendapatkan kesempatan itu.

Berikut adalah kandidat yang biasanya disewa oleh perusahaan ekuitas swasta: –

Analis perbankan investasi telah menjadi besar di butik terkemuka atau bank berukuran lebih kecil.
Orang yang masih mengejar kelulusan (untuk peran junior).
Orang yang telah bekerja di beberapa perusahaan ekuitas swasta lainnya.

Jika Anda tidak termasuk dalam tiga kelompok di atas, akan sulit bagi Anda untuk menerobosnya. Tetapi ada beberapa alternatif yang dapat Anda ambil: –

Pertama, Anda dapat mengejar gelar MBA dari institut terkemuka dan mengejar karir di perbankan investasi. Kemudian, Anda dapat mencari peluang keluar dan bergabung dengan perusahaan ekuitas swasta.
Kedua, Anda dapat bekerja di industri selama lebih dari 20 tahun, mengumpulkan pengalaman, dan bergabung dengan firma ekuitas swasta sebagai konsultan.
Ketiga, pikirkan tentang profil pengembangan perusahaanProfil Pengembangan PerusahaanEmpat peran teratas dalam karir pengembangan perusahaan adalah Analis, Rekanan, Wakil Presiden, dan Direktur. Tanggung jawab utama mereka mencakup aktivitas seperti perencanaan, penerapan, dan pengaturan strategi organisasi untuk pertumbuhan dan perkembangan perusahaan.baca lebih lanjut. Uang lebih sedikit di profil ini, tetapi lingkungannya akan serupa. Kemudian Anda dapat beralih dari pengembangan perusahaan ke ekuitas swasta di kemudian hari dalam karier Anda.

Sekarang, mari kita bicara tentang proses rekrutmen.

Ketahui satu hal yang pasti – headhunter tersebut memainkan peran utama dalam perekrutan untuk perusahaan ekuitas swasta. Jadi, ini akan menjadi jalan yang sulit bagi Anda jika Anda tidak bisa menyenangkan para headhunter.

Biasanya ada dua siklus rekrutmen – dalam siklus dan di luar siklus.

Secara siklus, prosesnya dimulai sekitar bulan Oktober setiap tahunnya. Perusahaan ekuitas swasta mencari posisi analis dalam proses “on the cycle”. Dalam proses “on the cycle”, keputusan dibuat dengan cepat, sering kali dalam beberapa minggu, dan penawaran diluncurkan segera setelah wawancara.

Dalam proses “on the cycle”, jika Anda diwawancarai pada awal tahun 2017, Anda akan terus bekerja di perbankan selama 1,5 tahun lagi dan dapat mulai bekerja di perusahaan ekuitas swasta pada tahun 2018.
Dalam kasus proses “di luar siklus”, setelah penawaran dirilis, Anda akan segera mulai bekerja. Namun, proses “di luar siklus” membutuhkan lebih banyak waktu untuk meluncurkan penawaran. Dibutuhkan lebih dari berminggu-minggu, bahkan berbulan-bulan, untuk memutuskan mana yang paling cocok.

Jadi, jika Anda ingin bergabung dengan perusahaan ekuitas swasta, Anda perlu merencanakan proses “on the cycle” atau “off the cycle”.

Budaya Ekuitas Swasta di India

Dalam private equity, budayanya berbeda dengan investment bankingInvestment BankingInvestment banking adalah aliran perbankan khusus yang memfasilitasi entitas bisnis, pemerintah dan organisasi lain dalam menghasilkan modal melalui hutang dan ekuitas, reorganisasi, merger dan akuisisi, dll.baca lebih lanjut. Tidak seperti perbankan investasi, Anda akan memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang sehat, tetapi Anda harus belajar mengatasi tekanan. Dalam kebanyakan kasus, perkirakan 12 jam kerja setiap hari, lima hari seminggu. Anda akan mendapatkan banyak waktu untuk bersosialisasi dan menghabiskan waktu bersama keluarga di akhir pekan. Tetapi Anda mungkin perlu menghabiskan lebih banyak waktu dari biasanya dalam beberapa kasus.

Ekuitas swasta di India sedang muncul, dan ada ruang lingkup yang besar untuk pengembangan. Jadi, di India, budaya dalam organisasi cukup dinamis, dan Anda harus selalu waspada untuk memenuhi kebutuhan secara konstan.

Bekerja dengan orang-orang multidimensi, membaca banyak makalah dan laporan penelitian, dan mengelola keuangan akan menjadi kegiatan sehari-hari. Tetapi, jika Anda dapat bertahan untuk waktu yang lama, Anda akan memperluas posisi, saldo bank, dan pengaruh sosial Anda secara luar biasa.

Gaji di Ekuitas Swasta di India

Pasar ekuitas swasta di India muncul. Dengan demikian, para profesional di pasar India menerima gaji yang jauh lebih rendah di industri ekuitas swasta daripada rekan-rekan mereka di Eropa dan Amerika Serikat.

Pada tingkat awal, rata-rata kompensasi profesional ekuitas swasta di India adalah sekitar $20.000 hingga $40.000 per tahun, terkadang kurang dari kisaran. Ini adalah pakan ayam dibandingkan dengan berapa banyak yang diterima profesional ekuitas swasta di pasar luar negeri.

Namun, kompensasi sebagian besar bervariasi berdasarkan ukuran dana. Banyak dana besar sudah mulai beroperasi di India. Itu berarti ada peluang pertumbuhan yang sangat besar bagi para profesional ekuitas swasta di India, dan mereka dapat berharap untuk segera menerima gaji besar.

Peluang Keluar Ekuitas Pribadi di India

Jika Anda mencari peluang keluar, pertanyaan pertama adalah – “Mengapa Anda akan meninggalkan ekuitas swasta?” Dan jika Anda tidak menyukai pekerjaan itu, mengapa Anda masuk ke perusahaan swasta?

Dalam kebanyakan kasus, meninggalkan perusahaan ekuitas swasta berarti Anda juga meninggalkan MBA Anda.

Orang berpindah dari satu dana ke dana lain di pasar ekuitas swasta, terutama jika mereka bekerja di dana yang lebih kecil. Perusahaan ekuitas swasta menempuh jarak jauh jika mereka menginginkan seseorang dalam dana mereka. Mereka mungkin juga menawarkan posisi dan kompensasi yang jauh lebih besar.

Di AS dan Eropa, Anda harus berusaha keras untuk mendapatkan penghasilan besar. Tetapi di India, setelah Anda menyelesaikan hari-hari awal dengan dana yang lebih kecil, kompensasi Anda akan meningkat secara drastis seiring bertambahnya pengalaman.

Kesimpulan

Memasuki ekuitas swasta di India bukanlah pekerjaan mudah. Pertama, Anda harus memiliki latar belakang yang diperlukan untuk memecahkan pasar kerja. Pada awalnya, Anda hanya dapat mengharapkan gaji yang layak dan jam kerja yang panjang. Tetapi jika Anda dapat bertahan selama beberapa tahun, Anda akan mendapatkan lebih banyak dari yang pernah Anda pikirkan.

Artikel yang Direkomendasikan

Artikel ini adalah panduan untuk Private Equity di India. Kami membahas dalam hal layanan, perusahaan teratas, rekrutmen, budaya, skala gaji, dan peluang keluar. Anda juga dapat melihat artikel berikut untuk mempelajari lebih lanjut tentang ekuitas swasta: –

Carryed InterestCarried InterestCarried interest, sering dikenal sebagai “carry,” adalah bagian dari keuntungan yang diperoleh oleh perusahaan ekuitas swasta atau pengelola dana setelah dana keluar dari investasi. Ini adalah bagian terpenting dari total remunerasi Manajer Investasi.baca lebih lanjut
Ekuitas Swasta di Jerman Ekuitas Swasta Di JermanJerman adalah salah satu pasar teratas untuk ekuitas swasta dan modal ventura. Pasar ekuitas swasta Jerman menampung pengelola dana terbesar kedua di Eropa, setelah Inggris. Bagi investor ekuitas swasta juga, perusahaan, industri, dan korporasi yang berbasis di Jerman terbukti menarik.baca lebih lanjut
Ekuitas Pribadi di Prancis Ekuitas Pribadi Di Prancis Pada artikel ini, kita akan masuk ke seluk beluk pasar ekuitas swasta di Prancis sehingga Anda bisa mendapatkan gambaran umum tentang pasar saham Prancis. Anda akan mempelajari tentang layanan yang ditawarkan oleh Private Equity di Prancis bersama dengan daftar perusahaan Ekuitas Swasta teratas.baca lebih lanjut
Ekuitas Swasta di Hong Kong