Persamaan matematika yang disebutkan di atas menyoroti pentingnya manajemen dengan sangat baik. Yang kami maksud disini adalah semua jenis kegiatan baik bisnis maupun non bisnis.

Sumber Gambar : cobaltpm.com/wp-content/uploads/2013/02/cheerful-smiling-manager.jpg

Jika kita tidak mengelola kegiatan ini, hasilnya adalah Nol atau Gagal atau Tidak Ada. Singkatnya, pentingnya manajemen dijelaskan melalui fakta-fakta berikut:

(1) Manajemen Membantu Mencapai Tujuan Kelompok:

Tak perlu dikatakan bahwa itu adalah kegiatan yang berorientasi pada tujuan. Untuk mencapai tujuan kelompok, seorang manajer memberikan arahan yang tepat untuk upaya semua bawahannya.

(2) Manajemen Meningkatkan Efisiensi:

Seorang manajer meningkatkan efisiensi melalui pemanfaatan optimal semua sumber daya seperti manusia, mesin, material dan uang.

(3) Manajemen Menciptakan Organisasi yang Dinamis:

Setiap organisasi bekerja dalam lingkungan yang selalu berubah. Untuk menghadapi perubahan lingkungan, banyak perubahan yang perlu dilakukan dalam organisasi juga. Tetapi orang menolak perubahan. Manajer menciptakan lingkungan yang menguntungkan melalui memperkenalkan karyawan tentang manfaat beradaptasi terhadap perubahan.

(4) Manajemen Membantu Mencapai Tujuan Pribadi:

Setiap karyawan ingin mendapatkan remunerasi yang sesuai, bagian laba, partisipasi dalam manajemen, promosi, dll. Dalam bentuk tujuan pribadinya. Tujuan ini hanya dapat dicapai, jika mereka bekerja dengan menggunakan kemampuan penuh mereka.

Manajer membuat karyawan mampu melalui motivasi, kepemimpinan yang baik dan komunikasi yang terbuka. Akibatnya, mereka mencapai tujuan individu mereka.

(5) Manajemen Membantu Pengembangan Masyarakat:

Manajemen memiliki beberapa tanggung jawab terhadap masyarakat. Manajer dengan memenuhi tanggung jawab sosial mereka membantu dalam pengembangan masyarakat. Tanggung jawab ini termasuk menyediakan kesempatan kerja, mencegah pencemaran lingkungan, menyediakan produk berkualitas baik dengan harga yang wajar, dll.

Dewan Direksi (BOD)

Dewan Direksi (BOD)

Definisi Direksi Board of Directors (BOD) mengacu pada badan perusahaan yang terdiri dari sekelompok orang terpilih yang mewakili kepentingan pemegang saham perusahaan. Dewan membentuk lapisan atas hierarki dan berfokus untuk memastikan bahwa perusahaan…

Read more