Mari kita buat studi mendalam tentang dampak kerja shift terhadap modal kerja.
Manfaat terbesar yang dinikmati oleh perusahaan untuk memperkenalkan kerja shift adalah penggunaan modal tetap yang tepat.
Normalnya, produksi dapat ditingkatkan dan/atau digandakan tanpa investasi tambahan yang sepadan dalam kapital tetap untuk memperkenalkan pergeseran ganda.
Namun, prinsip yang sama tidak benar dalam kasus modal kerja. Karena, jumlah tambahan modal kerja diperlukan untuk tambahan bahan, tenaga kerja, dan biaya overhead untuk kerja shift ganda.
Dampak kerja shift terhadap modal kerja diilustrasikan di Ilustrasi 1:
Ilustrasi 1:
Good Luck Ltd. mengoperasikan hari kerja normal selama 8 jam. Ada 30 hari kerja dalam sebulan.
Biaya produksi per bulan adalah :
Manajemen ingin memperkenalkan kerja shift ganda selama 6 jam sehari karena permintaan produk yang tinggi. Juga diusulkan agar para pekerja akan menerima upah yang sama per shift seperti yang mereka dapatkan sebelumnya per hari.
Anda diminta untuk memastikan persyaratan modal kerja berdasarkan (1) Kerja Shift Tunggal; dan (2) Kerja Shift Ganda.
Ilustrasi 2:
Sebuah perusahaan telah beroperasi secara shift tunggal untuk memproduksi produknya dengan struktur biaya-harga sebagai berikut:
Saat ini, perusahaan menerima kredit 2 bulan dari pemasok bahan dan ada keterlambatan pembayaran upah dan biaya setengah bulan.
Mengingat permintaan pasar yang meningkat, diusulkan untuk menggandakan produksi dengan bekerja shift ekstra. Diharapkan ada diskon 10% dari pemasok bahan baku, mengingat peningkatan volume produksi.
Kelebihan produksi dapat dijual dengan harga yang ada. Tidak akan ada perubahan dalam kebijakan kredit. Kredit dari pemasok bahan dan jeda waktu dalam pembayaran upah dan pengeluaran akan tetap pada tingkat saat ini.
Anda diminta oleh manajemen untuk memastikan pengaruh modal kerja atau memperkenalkan kerja shift.
