Daftar Top 6 Karir Pembukuan
Di bawah ini disebutkan beberapa peluang karir dalam profil Pembukuan yang dapat dicapai seseorang dalam karirnya.
Anda bebas menggunakan gambar ini di situs web Anda, templat, dll., Harap berikan kami tautan atribusiBagaimana Memberikan Atribusi? Tautan Artikel untuk Di-Hyperlink
Misalnya: Sumber: Karir di Pembukuan (wallstreetmojo.com)
Sekilas Tentang Karir Pembukuan
PembukuanPembukuanPembukuan adalah dokumentasi sehari-hari dari transaksi keuangan perusahaan. Transaksi ini meliputi pembelian, penjualan, tanda terima, dan pembayaran. Baca lebih lanjut mengacu pada pencatatan transaksi keuangan bisnis sehari-hari untuk memastikan posisi keuangannya. Ada berbagai peluang untuk berkarir di pembukuan karena merupakan inti dari dunia keuangan yang berurusan dengan angka, sehingga memberikan layanan penting bagi bisnis dan meningkatkan peluang profesional bagi individu untuk unggul di bidangnya.
#1 – Akuntan
Siapakah seorang Akuntan?
Ini adalah orang yang dipekerjakan perusahaan untuk melakukan pembukuan harian transaksi, yang mungkin termasuk pembelian, penjualan, piutang, hutang, dan rekonsiliasi bank. Rekonsiliasi BankPelanggan melakukan rekonsiliasi bank untuk menghitung catatan mereka dengan laporan bank masing-masing karena mungkin ada perbedaan antara buku rekening pelanggan dan bank.baca lebih lanjut.
Akuntan – Uraian Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Tugasnya adalah memastikan semua pendapatan dan pengeluaran dicatat dalam sistem akuntansi dan melacaknya. |
Penamaan |
Akuntan |
Peran Sebenarnya |
Dia akan bekerja dengan beberapa akuntan junior untuk melakukan tugas sehari-hari dengan mengikuti proses internal yang diinginkan untuk pembayaran dan penerimaan. |
Statistik Pekerjaan |
Sesuai Biro Statistik Tenaga Kerja AS , jumlah pekerjaan dalam kategori ini adalah 14,24,000 pada 2016 dan diperkirakan akan tumbuh sebesar 6% dari 2018 hingga 2028. |
Perusahaan Teratas |
Semua jenis korporasi. |
Gaji |
Gaji tahunan rata-rata untuk seorang akuntan per Mei 2018 adalah $70.500, menurut statistik Biro Tenaga Kerja AS . |
Permintaan & Penawaran |
Permintaan akan Akuntan akan terus meningkat seiring dengan bertambahnya jumlah perusahaan yang terdaftar setiap tahunnya. |
Persyaratan Pendidikan |
Gelar Sarjana / Gelar Master di bidang akuntansi |
Kursus yang Direkomendasikan |
Wisuda/MBA |
Positif |
Seiring pertumbuhan ekonomi, jumlah pekerja yang dibutuhkan untuk melakukan pekerjaan juga meningkat. |
Negatif |
Jam Kerja yang panjang dan rutinitas pekerjaan sehari-hari bisa jadi membosankan. |
#2 – Manajer Pemrosesan Penggajian
Siapa Manajer pemrosesan Penggajian?
Apakah orang yang mengurus seluruh operasi penggajian perusahaan.
Manajer Pemrosesan Penggajian – Deskripsi Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Tugasnya adalah memastikan semua gaji karyawan diproses tepat waktu dan keselamatan mereka dalam organisasi. |
Penamaan |
Manajer penggajian |
Peran Sebenarnya |
Dia akan bekerja sama dengan departemen SDM untuk memproses pembayaran gaji bulanan dan mengurus seluruh database karyawan di organisasi. |
Statistik Pekerjaan |
Tidak ada statistik khusus yang ditampilkan di situs web studi sarjana tenaga kerja. Perusahaan Teratas: Semua jenis perusahaan. |
Perusahaan Teratas |
Semua jenis korporasi. |
Gaji |
Gaji Tahunan Median untuk manajer penggajian dapat berkisar antara $50.000 hingga $75.000 |
Permintaan & Penawaran |
Permintaan untuk manajer penggajian meningkat, dengan banyak perusahaan memperluas operasi mereka dan mempekerjakan lebih banyak orang. |
Persyaratan Pendidikan |
Gelar Sarjana / Gelar Master di bidang akuntansi |
Kursus yang Direkomendasikan |
Wisuda/MBA |
Positif |
Seiring pertumbuhan ekonomi, jumlah pekerja yang dibutuhkan untuk melakukan pekerjaan juga meningkat. |
Negatif |
Memperbarui database karyawan bukanlah pekerjaan mudah. |
#3 – Manajer Keuangan
Siapa Manajer Keuangan?
Apakah yang memimpin tim akuntan tingkat junior di bawahnya dan melapor langsung ke chief financial officerChief Financial OfficerCFO adalah Chief Financial Officer, yang mengelola keuangan perusahaan. Perannya meliputi perencanaan, membuat keputusan investasi yang signifikan, mengembangkan strategi, dan mengelola aktivitas keuangan seperti penganggaran, memperkirakan biaya, dan memitigasi risiko keuangan untuk pertumbuhan yang berkelanjutan, serta pengawasan menyeluruh terhadap tim dan karyawan keuangan dan akun.baca lebih lanjut dari perusahaan.
Manajer Keuangan – Deskripsi Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Tugasnya adalah memastikan semua sistem dan proses ada, dan semua transaksi dicatat setiap hari dalam tat yang diinginkan. |
Penamaan |
Akuntan Senior |
Peran Sebenarnya |
Ini untuk mengawasi tugas akuntan junior dan mengatur tim setiap hari, sehingga tidak ada kendala. |
Statistik Pekerjaan |
Menurut Biro Statistik Tenaga Kerja AS , jumlah pekerjaan dalam kategori ini adalah 6.53.600 pada 2018 dan diperkirakan akan tumbuh sebesar 16% dari 2018 hingga 2028. |
Perusahaan Teratas |
Semua jenis korporasi. |
Gaji |
Gaji tahunan rata-rata untuk seorang analis senior per Mei 2018 adalah $1,27,990, menurut statistik Biro Tenaga Kerja AS . |
Permintaan & Penawaran |
Permintaan untuk manajer keuangan akan terus meningkat, melihat permintaan untuk posisi tersebut karena semakin sedikit orang yang menjadikan profil ini sebagai karir mereka. |
Persyaratan Pendidikan |
BPA/MBA |
Kursus yang Direkomendasikan |
BPA/MBA |
Positif |
Pekerjaan manajer keuangan, termasuk manajemen risiko, terus berkembang. |
Negatif |
Jam Kerja yang panjang dan pemantauan harian terhadap orang-orang diperlukan. |
#4 – Analis Anggaran
Siapakah Analis Anggaran?
Adalah pihak yang menyusun anggaran Perusahaan dengan memperhatikan Kinerja Saat Ini, Peluang Pertumbuhan yang Diharapkan, Kerangka Regulasi, dan Target Pasar yang akan didekati dalam jangka panjang.
Analis Anggaran – Deskripsi Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Bertanggung jawab menyusun anggaran berkala untuk mendukung fungsi akuntansi. Bertanggung jawab menyusun anggaran berkala untuk mendukung fungsi akuntansi. |
Penamaan |
Analis Anggaran |
Peran Sebenarnya |
Pengolahan Data di Excel. |
Statistik Pekerjaan |
Sesuai Biro Statistik Tenaga Kerja AS , jumlah pekerjaan dalam kategori ini adalah 58.400 pada 2016 dan diperkirakan akan tumbuh sebesar 7% dari 2018 hingga 2026. |
Perusahaan Teratas |
Semua perusahaan besar. |
Gaji |
Gaji tahunan rata-rata untuk analis anggaran pribadi pada 2018 adalah $76.220. |
Permintaan & Penawaran |
Profil permintaan yang sangat tinggi karena analis bekerja sangat erat dengan CFO perusahaan dan menyiapkan varian bulanan untuk kinerja utama. |
Persyaratan Pendidikan |
CPA / MBA dari Universitas Tingkat -1 dengan Pengalaman minimal 5-10 Tahun. |
Kursus yang Direkomendasikan |
BPA/MBA |
Positif |
Keterampilan Analitis telah menjadi Tajam, dan kesempatan untuk berinteraksi dengan manajemen puncak setiap hari. |
Negatif |
Mengunyah Data Ekstensif duduk di meja bisa membosankan. |
#5 – Kepala Staf Keuangan
Siapakah Kepala Staf Keuangan?
Ini adalah posisi tertinggi dalam akuntansi yang dapat dicapai seseorang dalam kariernya.
Chief Financial Officer – Uraian Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Bertanggung jawab untuk mengelola operasi keuangan perusahaan dan mengambil langkah-langkah strategis untuk membuat perusahaan menguntungkan. |
Penamaan |
CFO |
Peran Sebenarnya |
Mengelola semua departemen di perusahaan, termasuk akun, admin, SDM, perbendaharaan, kepatuhan, dll. |
Statistik Pekerjaan |
Tidak ada data yang dibagikan di statistik Biro Tenaga Kerja AS. |
Perusahaan Teratas |
Semua perusahaan besar. |
Gaji |
Gaji tahunan rata-rata posisi CFO bisa antara $2,00,000 hingga $5,00,000. |
Permintaan & Penawaran |
Permintaan tinggi karena orang yang bijaksana diperlukan untuk menangani posisi ini. |
Persyaratan Pendidikan |
CFA / CPA / MBA dari Universitas Tingkat -1 dengan Pengalaman minimal 5-10 Tahun. |
Kursus yang Direkomendasikan |
CFA/BPA/MBA |
Positif |
Pengetahuan keuangan yang luas. |
Negatif |
Bertanggung jawab atas kesalahan atau penipuan keuangan di perusahaan. |
#6 – Auditor
Siapa Auditornya?
Merekalah yang akan benar-benar mengesahkan laporan keuangan yang disiapkan oleh CFO perusahaan dan merupakan posisi paling penting di bidang keuangan karena, tanpa audit, keuangan tidak dapat diterima di pasar.
Auditor – Deskripsi Pekerjaan |
Tanggung jawab |
Bertanggung jawab untuk mengaudit pembukuan perusahaan dan mengesahkan laporan keuangan apakah mereka menampilkan pandangan yang benar dan adil tentang operasi bisnis dan kinerja perusahaan. |
Penamaan |
Auditor |
Peran Sebenarnya |
Untuk memeriksa voucher dan rekening bank perusahaan untuk memastikan keaslian transaksi. |
Statistik Pekerjaan |
Tidak ada data yang dibagikan pada statistik Biro Tenaga Kerja AS. |
Perusahaan Teratas |
Semua perusahaan besar dan firma Big4 CA di dunia. |
Gaji |
Gaji Tahunan Median untuk seorang auditor bisa antara $1,00,000 hingga $3,00,000. |
Permintaan & Penawaran |
Permintaan tinggi karena pengetahuan dan keterampilan analitis. |
Persyaratan Pendidikan |
CFA / CPA / MBA dari Universitas Tingkat -1 dengan Pengalaman minimal 5-10 Tahun. |
Kursus yang Direkomendasikan |
CFA/BPA/MBA |
Positif |
Pengetahuan yang luas |
Negatif |
Bertanggung jawab atas segala kesalahan yang ada di perusahaan. |
Kegiatan Karir Pembukuan
Seorang individu dapat mengejar berbagai jenis karir dalam profesi pembukuan. Kami dapat membagi daftar ke dalam ember yang disebutkan di bawah ini:
- Pencatatan Transaksi Harian: Ini mungkin tingkat pemula bagi setiap orang untuk memulai karirnya karena dia diharuskan untuk mencatat semua transaksi keuangan sehari-hari di rekening bank perusahaan.
- Menyiapkan laporan keuangan: Ini adalah tahap perantara dimana, setelah mencatat semua transaksi, laporan keuangan perlu disiapkan oleh satu orang pada setiap tanggal pelaporan.
- Menganalisis keuangan: Ini adalah tahap terakhir dalam profesi pembukuan di mana seorang individu diharapkan memberikan analisis terperinci kepada manajemen tentang kinerja bisnis perusahaan dibandingkan tahun-tahun sebelumnya dan perusahaan sejenis.
- Penganggaran: Orang tersebut harus bekerja sama dengan akun, arus kas Arus Kas Arus Kas adalah jumlah kas atau setara kas yang dihasilkan & dikonsumsi oleh Perusahaan selama periode tertentu. Ini terbukti menjadi prasyarat untuk menganalisis kekuatan, profitabilitas, & ruang lingkup bisnis untuk perbaikan. baca lebih lanjut, produk, dan manajemen untuk menyusun anggaran yang masuk akal bagi perusahaan dan peta jalan untuk maju.
Artikel yang Direkomendasikan
Ini telah menjadi panduan untuk Karir dalam Pembukuan. Di sini kami menyediakan daftar 6 peluang karir pembukuan teratas yang dapat dicapai seseorang dalam karirnya, termasuk Akuntan, Petugas Pemrosesan Akuntansi Penggajian , Manajer Keuangan, Auditor, dll. Anda juga dapat melihat artikel di bawah ini –
- Daftar Karir di Akuntansi Biaya
- Karir di Penganggaran
- Karir Pengembangan PerusahaanKarir Pengembangan PerusahaanEmpat peran teratas dalam karir pengembangan perusahaan adalah Analis, Rekanan, Wakil Presiden, dan Direktur. Tanggung jawab utama mereka mencakup aktivitas seperti perencanaan, penerapan, dan pengaturan strategi organisasi untuk pertumbuhan dan perkembangan perusahaan.baca lebih lanjut
- Karir Akuntansi KeuanganKarir Akuntansi Keuangan Calon karir akuntansi keuangan dapat menjadi akuntan keuangan, auditor, manajer keuangan, pengontrol, akuntan manajemen, dan analis keuangan. Kandidat yang memiliki gelar di bidang akuntansi atau bidang terkait melakukan berbagai tanggung jawab seperti penganggaran, menganalisis data untuk tindakan manajemen, dan menyiapkan laporan keuangan.baca lebih lanjut