Karir Merger dan Akuisisi

Karir Merger dan Akuisisi

Daftar Top 4 Merger dan Akuisisi Karir

Daftar Karier dalam Merger & Akuisisi: Di bawah ini adalah beberapa peran Merger & Akuisisi yang dapat dicapai seseorang dalam kariernya.

Anda bebas menggunakan gambar ini di situs web Anda, templat, dll., Harap berikan kami tautan atribusiBagaimana Memberikan Atribusi? Tautan Artikel menjadi Hyperlink
Misalnya: Sumber: Mergers and Acquisitions Career (wallstreetmojo.com)

Gambaran Umum Merger & Akuisisi

Merger & Akuisisi adalah peleburan dua perusahaan menjadi satu perusahaan baik dengan menggabungkan aset dan kewajiban perusahaan atau mengakuisisi seluruh modal ekuitas. Ini adalah langkah strategis manajemen puncak untuk mengkonsolidasikan pendapatan dan aset dua perusahaan menjadi satu untuk meningkatkan kekuatan dan neraca.

  • Penggabungan Penggabungan Penggabungan mengacu pada proses strategis di mana dua atau lebih perusahaan saling membentuk usaha hukum tunggal yang baru. Misalnya, pada tahun 2015, pembuat saus tomat HJ Heinz Co dan Kraft Foods Group Inc menggabungkan bisnis mereka menjadi Perusahaan Kraft Heinz, perusahaan makanan dan minuman global terkemuka.baca lebih lanjut memberikan hak kepemilikan saham yang sama kepada masing-masing pihak dalam entitas gabungan untuk melaksanakan transaksi . Di bawah ini disebutkan beberapa jenis M&A di industri.
    • Penggabungan Horizontal: Penggabungan horizontal mengacu pada penggabungan dua perusahaan dalam bisnis yang sama.
    • Penggabungan Vertikal: Penggabungan Vertikal Penggabungan Vertikal Penggabungan vertikal adalah kombinasi dari 2 atau lebih unit bisnis yang beroperasi pada tahap produksi berbeda dari rantai pasokan yang sama untuk produk atau layanan umum. Ini sering terjadi antara produsen produk & pemasok bahan bakunya. baca lebih lanjut mengacu pada membeli pemasok utama bisnis. misalnya, seorang pedagang baja membeli pabrikan baja.
    • Penggabungan Konglomerat: KonglomeratKonglomeratKonglomerat dalam terminologi bisnis adalah perusahaan yang memiliki sekelompok anak perusahaan yang menjalankan bisnis secara terpisah, seringkali dalam industri yang berbeda. Ini mencerminkan diversifikasi operasi, lini produk, dan pasar untuk memungkinkan ekspansi bisnis.baca lebih lanjut Penggabungan mengacu pada penggabungan dua perusahaan dengan lini bisnis yang berbeda.
    • Penggabungan Hukum: Penggabungan Hukum Penggabungan Hukum Penggabungan hukum terjadi di mana dua perusahaan yang digabungkan harus mengikuti undang-undang dan kepatuhan hukum. Oleh karena itu, satu perusahaan dari dua perusahaan yang bergabung tetap memiliki identitas hukum yang sama bahkan setelah merger, dan perusahaan lainnya kehilangan identitasnya.baca lebih lanjut mengacu pada menahan target dalam waktu yang sangat lama untuk menciptakan sinergi.
    • Merger of Equals: mengacu pada penggabungan dua perusahaan yang memiliki ukuran yang sama dalam hal neraca dan pendapatan.
  • Kesepakatan M&A dibiayai baik dengan uang tunai, debit, atau jalur ekuitas.
  • Setiap organisasi besar memiliki departemen M&A di perusahaannya yang berfokus pada peluang merger dan akuisisi di pasar.
  • Profesional M&A juga bekerja di bank investasi sisi penjualan dan memberi nasihat kepada perusahaan tentang strategi M&A dan proses lengkap pelaksanaan transaksi.

Karena memerlukan keahlian yang luas di lapangan, perusahaan mempekerjakan ahli M&A yang memiliki pengalaman langsung bekerja pada model dan struktur keuangan yang kompleksModel dan Struktur KeuanganPemodelan keuangan mengacu pada penggunaan model berbasis excel untuk mencerminkan kinerja keuangan yang diproyeksikan perusahaan. Model tersebut mewakili situasi keuangan dengan mempertimbangkan risiko dan asumsi masa depan, yang sangat penting untuk membuat keputusan penting di masa depan, seperti meningkatkan modal atau menilai bisnis, dan menafsirkan dampaknya.baca lebih lanjut. Oleh karena itu, profil M&A adalah salah satu peran paling penting di bank investasi mana pun atau rumah perusahaan besar karena membantu membangun sinergi.

Karier #1 – Analis Merger & Akuisisi

Siapakah Analis Merger dan Akuisisi?

Analis Merger dan Akuisisi melakukan pekerjaan tingkat dasar dalam proses kesepakatan. Mereka sebagian besar bekerja pada uji tuntas perusahaan dan penelitian pasar dan kelompok sejawat. Seorang analis diharapkan bekerja berjam-jam dalam penugasan dan menyajikan laporan tentang temuan tersebut.

Analis Merger & Akuisisi – Deskripsi Pekerjaan

Tanggung jawab

Bertanggung jawab untuk menyelesaikan uji tuntas penuh di dalamnya & proses dengan melakukan pertemuan klien dan berbagi informasi.

Penamaan

Analis M&A

Peran Sebenarnya

Biro Statistik Tenaga Kerja tidak membagikan data di AS.

Perusahaan Teratas

Semua perusahaan besar & bank investasi braket tonjolan.

Gaji

Gaji tahunan rata-rata untuk analis M&A adalah antara $80.000 hingga $1.00.000.

Permintaan & Penawaran

Profil yang sangat diminati karena membutuhkan keterampilan pemodelan yang luas, pengalaman bekerja pada database besar & pengetahuan tentang berbagai sektor dan perusahaan yang aktif di Merger & Acquisitions Space.

Persyaratan Pendidikan

FA/CPA/MBA/Valuation Expert dari Universitas Tier -1 dengan minimal 5-10 Tahun Exp.

Kursus yang Direkomendasikan

BPA/MBA/CFP/CFA

Positif

 
Kesempatan untuk mengerjakan M&deal dalam proses due diligence, yang dapat menjadi pendorong karir kandidat di masa depan.

Negatif

Ekstensif bekerja pada presentasi dan database.

Karier #2 – Rekanan Merger & Akuisisi

Siapa Rekanan Merger dan Akuisisi?

Rekanan Penggabungan dan Akuisisi mengawasi pekerjaan analis junior dan membimbingnya dalam seluruh proses uji tuntas dengan berbagai hal seperti ppt, Excel, dll. Dia melapor kepada VP sehubungan dengan operasi sehari-hari dan status kesepakatan.

Rekanan Merger & Akuisisi – Deskripsi Pekerjaan

Tanggung jawab

Bertanggung jawab untuk membimbing analis dan membuat mereka bekerja dalam struktur keuangan yang kompleks untuk meningkatkan keterampilan penelitian & analitis mereka.

Penamaan

Asosiasi M&A

Peran Sebenarnya

Dukung wakil presiden dalam M & Deal dengan jenis informasi yang tepat yang diteliti dari pasar.

Statistik Pekerjaan

Tidak ada data yang dibagikan di statistik Biro Tenaga Kerja AS.

Perusahaan Teratas

JP Morgan, E&Y, KPMG, Deloitte, PWC, dan Rainmaker Group adalah beberapa firma M&A top dunia.

Gaji

Gaji tahunan rata-rata rekanan M&A bisa antara $2,00,000 hingga $3,50,000 karena ini adalah peran profesional.

Permintaan & Penawaran

Ada permintaan yang sangat tinggi untuk peran tersebut karena membutuhkan pengalaman sektor yang luas dan paparan terhadap berbagai kesepakatan M&A.

Persyaratan Pendidikan

CFA / CPA / MBA dari Universitas Tier -1 dengan setidaknya 7-10 Tahun Exp.

Kursus yang Direkomendasikan

CFA/BPA/MBA

Positif

Peran pemimpin tim dalam mengelola tim analis dan menugaskan mereka tugas secara teratur.

Negatif

Jam kerja yang panjang meneliti pasar bisa menjadi pekerjaan yang melelahkan.

Karier #3 – Wakil Presiden

Siapakah Wakil Presiden?

Wakil Presiden memimpin mereka & sebuah departemen dan bertanggung jawab untuk melakukan merger dengan cara sebaik mungkin. Dia melapor langsung kepada mitra / CEO firma/perusahaan tentang kinerja anggota tim dan status kesepakatan secara berkala.

Wakil Presiden – Deskripsi Pekerjaan

Tanggung jawab

Bertanggung jawab untuk mengatur pertemuan klien dan membiarkan mereka mengetahui sinergi merger atau akuisisi.

Penamaan

Manajer sindikasi utang.

Peran Sebenarnya

Untuk membangun rencana arus kas yang terperinci bagi perusahaan selama jangka waktu hutang yang terkumpul untuk memastikan dana yang cukup selalu tersedia dengan perusahaan untuk memenuhi kewajiban hutang.

Statistik Pekerjaan

Statistik Biro Tenaga Kerja tidak menampilkan data tentang peran ini.

Perusahaan Teratas

JP Morgan, E&Y, KPMG, Deloitte, PWC, dan Rainmaker group adalah beberapa firma M&A top dunia.

Gaji

Gaji tahunan rata-rata seorang manajer umum bisa antara $3,00,000 – $5,00,000.

Permintaan & Penawaran

Sangat dituntut untuk membuat profil mereka & peran adalah peran yang sangat khusus di industri dan membutuhkan orang yang sangat berpengalaman untuk mendorong kesepakatan ke depan.

Persyaratan Pendidikan

Pakar CFA/CPA/MBA/penilaian dengan pengalaman lebih dari 20 tahun di bidang penilaian.

Kursus yang Direkomendasikan

CFA/BPA/MBA

Positif

Memimpin departemen dan mengalokasikan pekerjaan kepada anggota tim.

Negatif

Profil berisiko untuk bekerja karena, dalam hal masalah keuangan, dialah yang akan diminta keluar dari perusahaan karena kompensasi yang lebih tinggi.

Karier #4 – Mitra

Siapa Mitra?

Mitra bertanggung jawab atas vertikal M&A di firma akuntansiPerusahaan AkuntansiPricewaterhouseCoopers (PwC) LLP, Ernst &Young LLP, Deloitte LLP, KPMG LLP, dan Grant Thornton LLP adalah beberapa firma akuntansi teratas yang memberikan layanan kepada berbagai individu, organisasi, dan entitas lainnya .Baca selengkapnya. Dia bertanggung jawab atas seluruh departemen dan memastikan bahwa perusahaan terus mendapatkan penawaran baru dari pasar melalui jaringannya.

Mitra – Deskripsi Pekerjaan

Tanggung jawab

Bertanggung jawab untuk menghasilkan kesepakatan M&A dari pasar melalui hubungan dan keterampilan jaringan.

Penamaan

Mitra

Peran Sebenarnya

Pengembangan bisnis untuk perusahaan karena semua anggota tim bergantung pada mitra.

Statistik Pekerjaan

Biro statistik tenaga kerja tidak menampilkan data.

Perusahaan Teratas

Deloitte, KPMG, PWC, E&Y, dan GT adalah 5 firma CA besar dunia.

Gaji

Gaji tahunan rata-rata untuk hal yang sama bisa berkisar antara $ 5,00,000 hingga $ 10,00,000.

Permintaan & Penawaran

Ini adalah peran khusus dan membutuhkan pengalaman dan keterampilan tingkat tinggi untuk mencapainya.

Persyaratan Pendidikan

CFA/CPA/MBA dari universitas tingkat -1 dengan pengalaman minimal 15-20 tahun.

Kursus yang Direkomendasikan

BPA/MBA/CFA

Positif

Kesempatan untuk mengambil bagian dalam keuntungan perusahaan.

Negatif

Tanggung jawab tinggi karena semua anggota tim bergantung pada jaringan dan kemampuan mitra untuk membawa bisnis ke perusahaan.

Kesimpulan

Merger dan Akuisisi adalah salah satu karir favorit teratas di perusahaan / bank investasi mana pun. Model M&A adalah salah satu model keuangan paling kompleks yang dibangun di industri karena menganalisis dua perusahaan sekaligus dan mencoba membangun sinergi di antara mereka. Ini adalah profil yang sangat menakutkan bagi para profesional di industri ini untuk menunjukkan keahlian Analitis & Teknis mereka dan meningkatkan peluang karir mereka di masa depan.

Selanjutnya, ini adalah peluang besar bagi kandidat mana pun untuk bekerja karena ini adalah pekerjaan yang paling diminati dan paling disukai di pasar di antara para profesional keuangan. Untuk Berkarir dalam Penggabungan & Akuisisi, seseorang harus bekerja di Bank Investasi Butik Bank Investasi Butik Bank investasi butik teratas adalah – Perella Weinberg Partners (Penasihat M&A Global – Butik), Lazard (Penasihat M&A Global), Rothschild (Penasihat M&A Global – Butik), Mitra Evercore (Penasihat M&A Global – Butik), Greenhill & Co. (Penasihat M&A Global – Butik, Blackstone (Penasihat M&A Global).baca lebih lanjut di tahap awal untuk mempelajari & mendapatkan kesempatan untuk mengerjakan siklus kesepakatan penuh .

Artikel yang Direkomendasikan

Ini telah menjadi panduan untuk Karir Merger & Akuisisi. Di sini kami menyediakan daftar 4 karir Merger dan Akuisisi teratas: M&A Analyst, M&A Associate, Vice President, dan Partner. Untuk mempelajari lebih lanjut tentang Karir Keuangan, Anda dapat melihat artikel keuangan di bawah ini –

  • Pekerjaan Keuangan PerusahaanPekerjaan Keuangan PerusahaanAnalis keuangan, analis biaya, manajer kredit, manajer kas, dan petugas tunjangan adalah beberapa jalur karir paling populer di Keuangan Perusahaan.baca lebih lanjut
  • Daftar Karir di KeuanganDaftar Karir Di KeuanganGelar yang sesuai, seperti B.Com, CPA, atau MBA, diperlukan untuk mengejar karir di bidang keuangan. Kemudian seseorang dapat memilih dari berbagai karir keuangan seperti analis ekuitas, perbankan investasi, manajemen aset, manajemen risiko, keuangan perusahaan, dan sebagainya.baca lebih lanjut

Related Posts